皮奧利：戰(zhàn)績不佳責任不該全在主帥身上，但佛羅倫薩這次我負全責
10月24日訊 近日，前佛羅倫薩主帥皮奧利接受了《全市場》的采訪，他談到了下課之后的現(xiàn)狀及下一步計劃。
離開佛羅倫薩之后，你很長一段時間沒有接受公開采訪，也沒有再執(zhí)掌一線隊教鞭，怎么看待當年這次下課
離開之后我就不再發(fā)聲，這是理所應當?shù)摹Ｒ幻叹氹x任，就是徹底交出崗位，不該繼續(xù)在輿論場上爭辯。2025年11月4日我被佛羅倫薩解雇，當時我?guī)ш?4場比賽，場均積分只有1.14分，成績單很難看。
直到現(xiàn)在，我沒有再接過任何一線隊的帥位，這段時間我一直在參加職業(yè)進修課程，也會走訪青訓基地、和同行交流，前段時間我就去科莫的訓練中心，和法布雷加斯做了交流，持續(xù)打磨自己對足球的理解。
外界很多人會為教練尋找客觀借口，你覺得在佛羅倫薩的這段執(zhí)教經(jīng)歷，有沒有可以用來解釋成績低迷的客觀因素
沒有，我不想找任何托詞，幾乎所有責任都在我身上。我一直堅信，球隊戰(zhàn)績不佳，責任不該全部壓在主教練一人肩上，但佛羅倫薩這次，我愿意全部攬下。當初重回佛羅倫薩的時候，我滿懷熱忱，帶著充足的精力與信心投入工作。
現(xiàn)在回頭看，問題恰恰出在這里。高漲的熱情讓我高估了當下這支球隊的實際條件，我把目標門檻設(shè)置得太高，最后所有人都被過高的期待壓得喘不過氣。
除了目標定位的問題，你還復盤出哪些執(zhí)教當中的失誤？你認同俱樂部當時做出解雇你的決定嗎
我認為俱樂部在那個時間點選擇讓我下課，是一個正確的決定。尤其是對陣萊切的最后一場比賽，球隊在場上完全看不到斗志，沒有任何反擊和求生的信號，這是非常致命的。我從來不會把失敗歸咎于球員或者其他人，習慣向內(nèi)反思。
相比順境，低谷的經(jīng)歷反而能教會我更多東西。在佛羅倫薩期間，我的對外溝通方式同樣存在嚴重問題，我釋放的信號催生了球迷和管理層過高的期待，預期和現(xiàn)實之間形成巨大落差，進一步放大了所有壓力。
這段失敗的經(jīng)歷，會改變你未來如果再次執(zhí)教的思路嗎
當然會，熱情和信心是教練必備的品質(zhì)，但熱情不能蒙蔽判斷。一名主帥既要擁有野心，也要清醒認清球隊真實上限。溝通同樣是執(zhí)教重要一環(huán)，不能隨意抬高外界預期。失敗不是終點，我在休整、學習、觀察，把這次佛羅倫薩的教訓牢牢記住。
